Personalsachbearbeiter (m/w/d) – HR-Services
Für unser Mode- und Sportcenter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) – HR-Services.
| Location: |
Moers |
| Beschäftigung: |
Fulltime |
| Stunden pro Woche: |
40 |
| Startdatum: |
Sofort
|
| Kontakt: |
Mareike Holzweiß |
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Personalsachbearbeiter (m/w/d) – HR-Services in Vollzeit.
Mit über 18.000 qm ist das Mode+Sport-Center Braun eines der größten Bekleidungshäuser am Niederrhein und bietet einfach von Kopf bis Fuß alles für jedes Alter unter einem Dach.
Mehr als 300 Kolleginnen und Kollegen engagieren sich in unserem inhabergeführten Familienun-ternehmen für den gemeinsamen Erfolg.
Wir suchen begeisterungsfähige Menschen, die zukunftsorientiert arbeiten, sich Herausforderungen stellen und den Mut haben, neue Wege zu gehen. Werden Sie Teil der BRAUN Familie und (er)leben unsere Leidenschaft für Mode in Aktion.
Ihr Profil- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zur/zum Personalkauffrau/mann, abgeschlossene Ausbildung zur/m Steuerfachangestellte/n, mit jeweils mindestens 3 Jahren Berufserfahrung oder Lohnbuchhalter/in
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Guter Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Strukturierte und selbständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Diskretion
- Gutes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen
Ihre Aufgaben- Mit ihrer Kollegin sind Sie verantwortlich für den gesamten Ablauf einer Personalabteilung
- Personalsachbearbeitung von A-Z (Fallbegleitung vom Eintritt bis zum Austritt)
- Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Gehaltsabrechnung, in diesem Bereich für ca. 350 Mitarbeiter, mittels autonomen Gehaltsabrechnungsprogramm (LOGA P&I)
- Selbständige Führung und Pflege der Arbeitszeitkonten im Zeiterfassungssystem (SEAK)
- Erteilen von Auskünften (Entgelt, Sozialversicherung u.a.)
- Erstellen von Auswertungen, Statistiken und Bescheinigungen sowie Erledigung sonstiger administrativer Aufgaben der Personalabteilung
- Überwachung der Einhaltung aktueller arbeitsrechtlicher Gesetzgebungen sowie geltender Betriebsvereinbarungen
- Ansprechpartner für Mitarbeiter in personalrelevanten Themen
Wir bieten- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung
- Gelebte Unternehmenswerte: Leidenschaft, Respekt, Menschlichkeit und Ehrlichkeit
- Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Attraktiver Personalrabatt und weitere Benefits
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktiver Arbeitsplatz in sehr guter Lage
Wenn Sie sich hier wiedererkennen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsangabe sowie Ihrer Verfügbarkeit via E-Mail an
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